什么东西？”
“清路公司上下就不正常！”有下属举手，自信满满：“哪家正常娱乐公司让艺人们朝九晚五打卡上班啊，哪家娱乐公司会让艺人在摄像头面前表达自己非常摆烂啊，这视频太不正常了！”
“说得对！”梁成鼓掌，“但他们这条视频点赞量在一夜之间破百万了，你们有什么想法？”
“我们也拍个类似的视频？”
“我们可以先注册个账号，拍摄公司的日常，等到粉丝量足够了就转型，把之前的视频全都删掉，只要那些粉丝，然后继续我们的老本行？”
“蹭热度！骂他们艺人不思进取，骂他们想躺平！”
“.”
下属们讨论纷纷，营销狗策划完全没有出声的机会，他们只是底层员工，在这样的会议上没有插嘴的机会，况且，他们也默默地希望自己成为清路公司的一员。
那帮人的工作环境太棒了，就不说上班喝酒这种摆明演出来的事儿了。
朝九晚六，那不是梦想？
他们苦996久已！
“错错错。”正中央，梁成怒其不争地摇了摇头，“这是热点啊，你们知不知道蹭热度啊。”
他不知道从哪拿起一沓A4纸，卷成棍棒的形状敲击着幕布，“你们这些人简直是和狗换了脑，以前知道蹭明星大小事的热度，现在他们从单个明星变成一个公司的明星，就不知道蹭了？”
梁成轻轻地吐了口气，“这也能蹭啊，镜头里有无数个艺人入镜，那些人打卡上班是为了啥？不就是过去上课吗？为什么要上课？不就是觉得自己的业务能力还不够好，还需要继续学习吗？
你们在对比一下其他的娱乐公司，那些公司有没有朝九晚六打卡上班的要求，那些公司的旗下艺人，在业务能力方面，是不是要比路扬他们公司的艺人差了不止一节？
这不就是对比？
有对比就使劲夸了呗，夸路扬他们公司最近能出那么多优秀作品，究其所有就是因为他们那喜欢学，他们那不像别人家那么摆烂！”
“老大”台下有人怯生生地说，“这样不好吧？踩一捧一，我们现在吹了路扬他们，那过段时间怎么接营销单？路扬那公司又不是我们的合作方，说到底，我们的金主还是那几家培养偶像练习生的公司啊。”
“你别管！”梁成的声音越来越大，他看到了短信提示音，手机屏幕上是催缴贷款的信息。
“照我说的去做就行了！”梁成的声音不容置疑，“谁赞同，谁反对？”
你他吗都让我们照你说的去做了。
我们敢反对么？
众下属只能默默点头表示同意。
“还有件事！”梁成说，“我梁成觉得，公司可以新建个部门，专门负责短视频的拍摄，过后不需要转型到营销号，只负责拍摄，那部门前期由公司总部负责资金支持，后续收益从短视
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